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¿TE DESPIDIERON?

Si te despiden ya sea trabajando en blanco o en negro, te tienen que pagar lo siguiente: 1. Un salario por año trabajado o fracción mayor a tres meses. 2. El Preaviso, que será de un mes si tu antigüedad es menor a cinco años, o de dos si es mayor. 3. La liquidación final tiene que incluir el aguinaldo y las vacaciones proporcionales, más los días del mes trabajados hasta el momento del despido. 4. La integración del mes de despido, es decir, los días que faltan hasta fin de mes contados desde la fecha que recibiste el telegrama de despido o despido verbal. 5. Si estás en negro, además de lo que consta en los montos anteriores, se deben adicionar indemnizaciones agravadas por montos importantes. Todos deben ser calculados, teniendo en cuenta el mejor sueldo bruto (sin descuentos) de los últimos 12 meses.

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© 2019 por Estudio Jurídico LaborAR

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